オーディション審査担当者アンケート - 夏の特別オーディション2021
2021/07/15
審査の際に気がついた点、改善したほうが良いと思う点
ｃ
2021年1月開催の『冬の特別オーディション』に参加した芸能プロダクション各社に取材し、審査担当者が重視するポイント、オーディションの際に気をつけたほうがいいこと、『夏の特別オーディション2021』に応募するにあたってのアドバイスなどを聞きました! この記事を熟読して、夏特の審査突破に備えましょう!!
審査の際に気がついた点
改善したほうが良いと思う点
アイエス・フィールド
自分の考えをしっかり持ってオーディションに挑んでほしいです
アイズ
SNSのアカウントを記入していただけると審査の参考にしやすい
浅井企画
募集年齢を超えている人も多々いましたので、応募者はしっかり内容を読んでもらいたい
アフロディーテ
SNS用の加工写真たくさんの応募はやめてほしい
インセント/イデア/イリューム
芸能事務所などに現在所属をしていている場合は、事務所名は出せなくても「現在所属中」など記載はお願いしたいです
イマージュエンターテインメント
質問に対して答えがずれる子が多い。面接官が何を求めているのか理解すべき。面接はカウンセリングの時間ではありません
ヴィクトリーロード
もっと熱く、人生を懸けてきてほしい
エヴァーグリーン･エンタテイメント
オンライン面接が増えたので、通信環境は万全にして頂けるとスムーズに審査できるかなと思います
オフィスパレット
面接審査の際、もっと元気に入って欲しいです。また、聞かれなくても、どういう風になりたいとか、目指しているとか、目標の人とか話して欲しい
オフィスぴろっと
自己アピールを積極的にするといいと思います
クリオネ
加工した画像は審査の対象外です
ジャパン・ミュージックエンターテインメントグループ
写真は、顔やスタイルが分かりにくかったり、加工したりするのは、参考にならないので、よく吟味して送って欲しい
ジュネス
写真は自然でシンプルなものが良い
SUI
写真のアプリ使用はNG
スカイコーポレーション
写真の加工はやめたほうがいい
青年座映画放送
自分の特徴、武器はなにかをしっかり理解したうえで、やりたいことを出すのではなく、なにが出来るのか。まずは自分を知ってもらうことを第一に考えた方がよかったと思います
ソニー・ミュージックアーティスツ
現在、弊社ではオンライン審査を実施しております。その際、逆光になってしまいお顔が暗くなってしまう方がいらっしゃいます。なので開始前にご自身がどう映るのかを知っておくのもポイントなのかなと思います！
タンバリンアーティスツ
写真が加工の方が多く、実際に面接した際に写真と顔が違う方がいた
ヒラタオフィス
写真の加工が強かったり、アングルが極端に上から(or下から)のものは評価がされにくいので、気をつけて頂いた方が良いと思います
ファインモーション
面接への遅刻や履歴書持参忘れなど厳禁
フォスター／フォスター・プラス
斜め上・斜め下からのアングルの写真や、自撮りの写真だと、顔が切れていたり見えてない場合があるので、正面からの顔が良く見える写真だと審査しやすい
フロス
デジタル応募で写真が横になってしまっている人が結構いて、そういう場合はちゃんと見れないので、審査が難しくなる。アップロードした際に気を付けたほうが良い
舞夢プロ
マスクをした状態でのコミュニケーションが常態化しており、弊社も実技審査時以外はマスクを着用頂いていますが、表情から読み取れる情報が少なくなりました。思った事や伝えたい事はある程度言葉にしたり、ボディランゲージも活用した方が、コミュニケーションが取りやすいです
LIBERA
写真は加工しない。応募動機などきちんと記載する
ルース
今回、応募されていた方2名が、中学生でご両親の許可なく応募されていたので、ご連絡しましたが、見送りになってしまいましたので、必ず、ご両親の許可を取って頂きたい。もう一方は、バイトがあり、時間を調整出来なく、ご連絡改めて頂くとの事でしたが、ご連絡ありませんでした
レイ・グローエンタテインメント
人と違うことをやれば良いわけではなくどうして今日この場にきたのかを明確にするとよい。正直に興味本位という答えでもOKです。あまりにも嘘だなとわかる人がいました
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