プロダクション新人採用担当アンケート|冬の特別オーディション2025合格対策
2025/01/23
求めている人物像
イラスト/ドテ山ススム現在開催中の『デビュー』毎冬恒例!人気企画「冬の特別オーディション2025」に参加している芸能プロダクション各社に取材し、オーディション&新人採用担当者は履歴書のどこを重要視しているのか、書類・面接審査で見ているポイント、オーディションで気をつけたほうが良いこと、応募するにあたってのアドバイスなどを聞きました! この記事を熟読して、オーディションの審査突破に備えましょう!!
求めている人物像
浅井企画
しっかり芝居の出来る10代
アデッソ
子供から大人まで、やる気がある方!!
エーアンドエイチプロモーション
10代の常識ある男女。映像への実力がある事とミュージカルの基礎。
オフィスニグンニイバ
年代は幅広く求めています。個性豊かな方からのエントリーに期待しています
クィーンズアベニュー
10代、20代の声優・俳優志望者
クリオネ
10代の俳優志望者を特に求めている。
ケイポイント
自分の目標に向かってきちんと頑張っている方
松竹エンタテインメント
弊社で活動していきたい!と強い思いがある方と一緒にスタートしていきたいです
SUI
声優事務所との業務提携も行っており、声優としても活躍できる人材。
チャーム
中高生の男の子は積極的に採用していきたいと考えてます。
トライアングル
10代のやる気のある人材も募集していますが、年齢に拘わらず経験者を求めています。
トラスター
若い俳優志望者、即戦力となるSNSを持っているインフルエンサー。
TRAPEZISTE(トラペジスト)
即戦力とこの道で生きていくんだという信念を持っている方
ハルエンターテイメント
若い人材がいないので若い人材を求めています
ルース
10代の、俳優志望を、特に求めています。
レイ・グローエンタテインメント
3年、5年、10年と息の長い俳優・女優としてやり続ける人

プロダクションによって求めている年代や人物像は異なるから、きちんと調べた上で応募することも大事ですね。

求めている人物像は、募集タイミングや採用担当者などによっても変化していくから、これが全てというわけではないけど、応募する際の参考にして、オーディション対策をしていこう!
所属からデビューまでの主なパターン
浅井企画
オーディションが中心
アデッソ
入所後すぐに案件へ提出
エーアンドエイチプロモーション
スタッフとのコミュニケーションにおいての対応力により検討
オフィスニグンニイバ
ワークショップや演技レッスンを通じてオーディションを受ける
クィーンズアベニュー
取引先各社へのプロフィール送付や顔見せ。所属の先輩の仕事現場への見学を兼ねた挨拶回り。
クリオネ
レッスンを通じてオーディションを受ける。誰でもデビューできるわけではありませんが、弊社の所属オーディションに選ばれる人は、高い魅力があるので自信を持ってCMやドラマ・映画のオーディションを受けて欲しいです。
ケイポイント
営業打合せにより、本人に見合う路線を見定めてプロモーションをかけていきます。
ジーアールプロモーション
レッスンを重ねて、オーディションを受けられるレベルに達したら、オーディションに行ってもらう。
シー・フォルダ
未経験者はレッスンをしながらオーディションを受けていきます。合格して初仕事となりますが、そのお仕事に合わせた事前レッスンも実施しています。
松竹エンタテインメント
様々なレッスンを受けつつ、オーディションに挑戦していきます。
SUI
新人はジャンル問わず、まずは書類選考にエントリー、その後、オーディション(対面)に進んで、仕事を勝ち取るまでのアドバイス。
セブンプロモーション
レッスンを重ね、オーディションを突破する
チャーム
所属後はすぐに事務所のレッスンを受けていただき、様々なオーディションに受けていただく流れになります。
トラスター
レッスンを重ねながらオーディションを受ける。
ハルエンターテイメント
オーディションをとにかく受けまくる。舞台観劇などをする
ルース
レッスンを受けながら、案件があれば、オーディションを受けていただく。
レイ・グローエンタテインメント
本人が納得するまで話し合い、レッスンの場合もあれば、即戦力として現場で言ってもらう場合もあります。その際初仕事の場合は現場での居方や待ち方、細かいところのフォローもしながら経験を積ませます

事務所に合格することがゴールじゃなくて、そこからが本当のスタートなんですよね…。オーディションや、レッスン、顔見せ、今まで以上に努力しないとお仕事のチャンスは掴み取れないんですね!!

事務所に所属したら、マネージャーさんが仕事を取って来てくれると思ったら、大間違い!!
事務所は、仕事を取るためのオーディションや、レッスンやワークショップの機会を提供してくれたり、チャンスを掴み取るためのバックアップをしてくれるんだ。
今活躍している人だって、百回以上もオーディションに落ちたって言う人もたくさんいるからね。
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