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2023/08/02 18:32

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芸能プロダクション新人採用担当者の選考ポイントを大調査【4】面接審査で重要なのは、自然体でいることとコミュニケーション能力

プロダクション新人採用担当アンケート|夏の特別オーディション2023合格対策
プロダクション新人採用担当アンケート|夏の特別オーディション2023合格対策

 “オーディションメディアのパイオニア”として今年40周年を迎えた「デビュー」が、過去最多154社の芸能プロダクションの新人募集を一挙に掲載する年間最大規模の特集『夏の特別オーディション2023』を開催中。今回、同企画に参加中の芸能プロダクション各社に取材し、オーディション&新人採用担当者がオーディションの際に重視しているポイントを大調査。応募の履歴書のどの部分を重点的に観ているのか、書類・面接審査で重視したポイント、オーディションの際に気をつけたほうがいいこと、そして『夏の特別オーディション2023』に応募するにあたってのアドバイスまでを取材。オーディション合格対策に役立つ情報を特集している。
 さらにデビューのマスコットガール「デビューちゃん」と、デビューの編集を手掛ける「ミズノさん」がその回答を読み解く。

【PART4】では面接審査で注目しているポイント、そして面接審査で心がけたほうが良いことについて聞く。

■【PART4】面接審査で注目しているポイントは?

●浅井企画
自然体でいるかどうか

●アスタリスク
初対面で審査員(大多数は年上です)と話をするのは緊張すると思いますが、物怖じしない精神性をみております。

●アニモプロデュース
役者としての覚悟や意気込み。やる気があるかどうか。面接でどのぐらい準備をして臨んでいるかなど。

●ヴァンセット・プロモーション
やはり自然体な姿です。

●ヴィクトリーロード
時間を守れるかどうか、礼儀はしっかりしているか、勝負できるかどうかです。

●ウェーブマスター
見た目、話し方など

●エヌウィード
清潔感

●エフ・エム・ジー
弊社と相性があうかどうか

●オフィスパレット
第一印象が大事なので、明るい方に好感が持てます。

●オフィスポケット
礼儀と真剣さ。

●ケイポイント
人に説明(話)している表情や動きだったり、言葉遣いに注目してみています。

●ゴールデンミュージックプロモーション
素の部分

●サンミュージックブレーン
自己アピール

●ジェイロック
コミュニケーション能力、人柄/雰囲気、自己分析ができているか

●CiNEAST
性格や方向性がうちの事務所に合っているか

●SUI
思ったこと、感じたことが自分の言葉で表現できるか

●タイムリーオフィス
人として、一緒に頑張れるか? だと思います。

●チャーム
やる気。すぐに諦めたり、他と比べたりしないところなど。

●TNX
愛嬌

●PKP
いち社会人としてコミュニケーションが取れるか、弊社の一員として時には他の所属者などとも連携を取りながらやっていけるか

●ピーチ
お顔と全身のバランス。メンタルが安定しているか。

●ベリーベリープロダクション
審査員からの質問、要望にしっかり答えられるかどうか

●ホリ・エージェンシー
目です。あとは滑舌。受け答えの対応能力

●MONOPOLIZE
その子の持っている人柄

●レイ・グローエンタテインメント
人柄、目力、コミュニケーション力

●麗タレントプロモーション
会話の発言時と受取り時のリアクション、表情を見ています。また気概を持っているのか、熱量があるかを見ています。

【デビューちゃん】「面接では、コミュニケーション能力や人柄、意思の強さなど、その人の内面がより重視されているんですね!」

【ミズノさん】「面接では、実際に会ったときの雰囲気や人柄、リアクション、質問に対して自身の言葉で相手にちゃんと想いを伝えられるか、さらには事務所との相性など、多角的な視点で審査しているんだね。
礼儀作法や言葉遣い(敬語)は、普段から心がけておくと、緊張したときでも普段通りに振舞えるようになるよ!」

■【PART4】面接審査で心がけたほうが良いこと

●アニモプロデュース
弊社に限ってはまずはコミュニケーション能力を見ることが多いので飾らず担当者と話をしていただいたほうがありがたいです。

●ヴァンセット・プロモーション
緊張をすることは十分承知していますので、その上で笑顔を絶やさないことだと思います。

●ヴィクトリーロード
しっかり事務所の事を調べてきてほしいです。

●エヌウィード
言葉使い、礼儀、清潔感

●エフ・エム・ジー
リラックスしてご参加ください

●オフィスパレット
こちらからあれこれ質問しなくても良いように、一言で答えないようにすると良いと思います。

●サンミュージックブレーン
面接会場に入ってきたときから立ち振る舞いなども見ています。

●SUI
見透かされないような、普段から経験や実行してきたことが話せるようになると良いと思います。

●タイムリーオフィス
目は口ほどにモノを言う、と言いますが、キラキラした目を見たいですね。

●PKP
通常の面接であれば疑問点などを質問できる機会が設けられております。遠慮せずに面接の段階で質問していただかないと、後々トラブルの元となる可能性があるかなと思います。

●ピーチ
緊張していても、いつもの自分を出せるように心がけると良いかと思います。

●ベリーベリープロダクション
声を大きく。まずは、ここからです!

●ホリ・エージェンシー
ノーメイクかナチュラルメイク。服装は、ボリュームのある服ではなく、できれば体型が分かりやすい服だと幸いです。

●MONOPOLIZE
自分の全てを包み隠さず出してほしいかなと思います。

●レイ・グローエンタテインメント
挨拶、所作などの立ち振る舞い、立ち方

●麗タレントプロモーション
面接者として受け身になり過ぎず、もっと自分を提示してほしいと思います。

【デビューちゃん】「誰だって「自分をよく見せたい!」と思うけど、背伸びしたり自分を偽ったりしても、良い印象は残せないし、審査員には見透かされてしまう…。ありのままの自分で勝負することを心がけたいですね!」

【デビューちゃん】「そうだね。審査員の目は誤魔化せないから、嘘や背伸びした発言はしないほうが◎。
自分の想いを伝えるのも大事だけど、ただ一方的に伝えるのではなく、審査員の質問や言葉をちゃんと聞いて、それに対して自分の言葉で話をすることができるかが大切。普段からいろんな人とコミュニケーション取ったり、話のネタや引き出しをいろいろと準備しておこう!」

【PART5】では所属からデビューに至る流れについて聞く

―ー登場人物ーー

★デビューちゃん
デビューのマスコットガールを務める高校1年生。自分でプロダクションの特別オーディションに応募して所属。現在はティーン誌のモデルとして活動するほか、様々なオーディションにも挑戦。活動の幅を広めていくためにデビューユーザーと同じく「オーディション突破のコツ」を勉強中。

★ミズノさん
オーディション業界歴30年。オーディションを見極めて紹介するほか、時にオーディションを企画し、審査員を務め、数多くのスターの誕生を見守ってきた。どんなに細かなことでも気になることや分らないことはミズノさんに聞けば解決。

関連写真

  • プロダクション新人採用担当アンケート|夏の特別オーディション2023合格対策

  • 『夏の特別オーディション2023』参加・イトーカンパニー所属:蒼井優

  • 『夏の特別オーディション2023』参加・フラーム所属:有村架純

  • 『夏の特別オーディション2023』参加・アービング所属:奈緒

  • 『夏の特別オーディション2023』参加・エヴァーグリーン・エンタテイメント所属:池田エライザ

  • 『夏の特別オーディション2023』参加・研音所属:福士蒼汰

  • 『夏の特別オーディション2023』参加・ジャパン・ミュージックエンターテインメントグループ所属:芳根京子

  • 『夏の特別オーディション2023』参加・ソニー・ミュージックアーティスツ所属:土屋太鳳

  • 『夏の特別オーディション2023』参加・トライストーン・エンタテイメント所属:小栗旬

  • 『夏の特別オーディション2023』参加・フォスター所属:広瀬すず

  • 『夏の特別オーディション2023』参加・BLUE LABEL所属:磯村勇斗

  • 『夏の特別オーディション2023』参加・ワタナベエンターテインメント所属:山田裕貴

  

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